2 1 3

Recruitment stagiair(e) Financial Services

LinkedIn afstruinen, evenementen en Meet Ups organiseren en regelmatig netwerken. Onze recruiters van de afdeling Financial Services van Capgemini doen er alles aan om (senior) IT kandidaten te sourcen en werven. Dat is flink wat werk en daarom kunnen zij jouw hulp daar goed bij gebruiken.

Jouw uitdaging als recruitment stagiair(e) Financial Services

Bij onze start-up Blue Harvest werken collega’s iedere dag hard aan het ontwikkelen van high-end softwaretechnologie en complexe challenges. Er wordt wat betreft kwaliteiten en vaardigheden dus aardig wat van hen verwacht. Omdat Blue Harvest onderdeel is van Capgemini en valt onder Financial Services is het dus aan jou om de recruiters te helpen bij het vinden van dé perfecte kandidaat voor hun openstaande vacatures. Wat je allemaal doet?
  • Je zoekt (senior) IT kandidaten op het gebied van Java, .Net, JavaScript, SalesForce en Pega.
  • Je ondersteunt de recruiters tijdens het kandidaat proces
  • Je verricht werkzaamheden die bijdrage aan de arbeidsmarktcommunicatie. Denk aan het posten van content op LinkedIn, Facebook en Instagram.
  • En je helpt bij het organiseren van evenementen en Meet Ups.

Wie jij bent

Je bent een gedreven student en stapt makkelijk op anderen af. Daarbij ben je accuraat, servicegericht en zijn jouw communicatie skills on point! Wat je nog meer meebrengt:
  • Je bent een 2e jaars hbo of wo student in de richting van Human Resource Management, Communicatie of Psychologie.
  • Je hebt interesse in sourcen.
  • Je bent minimaal vijf maanden beschikbaar vanaf april 2019 voor minimaal vier dagen per week. Starten in een andere maand? Bespreek het met ons!

Wat wij jou bieden

Je gaat aan de slag binnen een interessante, open werkomgeving waar veel mogelijk is. Ons team van Financial Services bestaat uit 6 teamleden, waarbij ieder zijn of haar eigen verantwoordelijkheden en takenpakket heeft. Collega Matin is verantwoordelijk voor het recruiten van IT-professionals voor Blue Harvest. Als nieuwe stagiair(e) werk jij dus intensief met hem samen. Naast professionaliteit en structuur, vinden wij gezelligheid en een fijn sfeer op de werkvloer (en daarbuiten) ook enorm belangrijk. Zo gaan we regelmatig de strijd aan tijdens een potje tafelvoetbal en organiseren wij bijvoorbeeld game- en movie nights. Wij bieden jou nog meer bieden?
  • Een stagevergoeding van €300,- per maand bij een fulltime werkweek.
  • Gebruik van een laptop gedurende de looptijd van de stage.
  • Anderhalve betaalde verlofdag per maand.
  • Onbeperkt trainingen en workshops van AdvantageYou.

Ben jij de recruitment stagiair(e) die wij zoeken?

Ben jij wie wij zoeken? En wil jij onderdeel zijn van een team dat hard werkt, maar ook genoeg tijd vrijmaakt voor gezelligheid? Neem dan snel contact met ons op!

Vragen over deze vacature?

Neem contact op met Widad Zahir

Sollicitatieprocedure

Online solliciteren
Online vul je de belangrijkste gegevens in, in ons sollicitatieformulier en binnen een week ontvang je van ons een reactie.
Telefonische intake
We nemen telefonisch contact met je op om alvast kennis te maken en je een aantal vragen te stellen
Online assessment (voor afstudeerders)
Online maak je ons assessment en binnen enkele werkdagen ontvang je van ons de uitslag.
Interview met de business
Tijdens dit gesprek willen wij jou leren kennen, maar heb jij natuurlijk ook de ruimte om je vragen te stellen en ons te leren kennen.
Aanbod
We maken je opdracht/stageplek concreet en stellen een stagecontract op.
Aan de slag
Welkom op je eerste werkdag bij Capgemini!

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer nu als jij interesse hebt in deze vacature! Zorg dat je de volgende documenten klaar hebt staan om toe te voegen aan je sollicitatie.

  • Cv
  • Motivatiebrief