2 1 3

Learning Consultant / Project manager

Jij wilt impact maken op de ontwikkeling van anderen. Mensen uitdagen om te leren met blended learning, e-learning en andere vormen van online én offline leren. En daarbij jezelf ontwikkelen in het inzetten van de nieuwste technieken, tooling, platforms, learning analytics, didactische principes en ga zo maar door. De combinatie van Learning Consultant en Project Manager past je als een handschoen en je neemt graag de verantwoordelijkheid voor een innovatief eindresultaat.

Capgemini Academy zoekt een Learning Consultant die ons kan ondersteunen met de levering van end-to-end projecten voor leeroplossingen, inclusief de analyse, het ontwerp, de planning, de levering en de evaluatie van projecten. Als learning consultant ontwerp je in samenwerking met inhoudelijk experts (SME’s) leeroplossingen die passen bij de behoeften van onze klanten. Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het succesvol opleveren van deze leeroplossingen.

Het team waar je in terecht komt

Je werkt binnen Capgemini Academy. Capgemini Academy is een dochteronderneming van Capgemini, gericht op het aanbieden van trainingen, leertrajecten, blended learning-oplossingen, e-learning en andere leeroplossingen. Wij zijn een groep mensen van ongeveer 50 medewerkers. Je komt specifiek te werken in een team van Learning consultants die voor verschillende projecten werken. De focus van de projecten is gebaseerd op de behoeften van de klant. Het onderwerp van deze projecten kan variëren van persoonlijke vaardigheden tot technische vaardigheden.

De benefits

  • Cold feet? Kennen we niet. Bij ons krijg je direct een vast contract.
  • All You Can Train zonder enige verplichtingen.
  • Een goed gevulde koffer met vakantiegeld én genoeg tijd (26 dagen) om het uit te geven.
  • Een premievrij pensioen, zodat je ook op je oude dag nog met plezier aan Capgemini terugdenkt.
  • Werk waar je maar wilt op een device naar keuze met onze connectiviteitsvergoeding.
  • Je eerste levensbehoefte als professional: een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
  • Altijd lekker onderweg met je leaseauto of NS-businesscard. Of kies voor uitbetaling van je reiskostenvergoeding.
  • En uiteraard een passend salaris. Hierover gaan we graag met je in gesprek.

Dit ga je doen

Verantwoordelijkheden:

- Als learning & development consultant zorg je voor:

  • Het ontwerp van educatieve oplossingen voor onze klanten op basis van hun behoeften
  • Ondersteuning voor de sales bij het aanbieden van leeroplossingen (inclusief budgettering)
  • Samenwerking met inhoudelijk experts (SME’s), domein leads en trainers om de best mogelijke oplossingen te bieden
  • Implementatie van innovatieve didactische methoden in ons aanbod.
  • Kwaliteitsborging door trainers te ondersteunen bij het ontwerpen van nieuwe inhoud, te reviewen en feedback te geven.
  • Samenwerking met trainers om trainingen te herontwerpen naar een blended format.

- Als end-to-end projectmanager:

  • Lever en evalueer verschillende lopende projecten.
  • Maak je een planning in samenwerking met onze klanten, de verschillende resources (trainers, coaches, leveranciers, enz.) & beheer je het budget.
  • Zoek je de resources (trainers, coaches, materialen, leveranciers enz.) om projecten te leveren en zorg je dat deze ingezet kunnen worden.
  • Maak je verbinding én werk je samen met onze backoffice om een ​​vlotte levering met alle benodigde resources te garanderen.
  • Zorg je voor je de benodigde (technische) leeromgeving.

Dit neem je mee

Vereisten:

  • Minimaal 2 jaar werkervaring
  • Educatieve achtergrond
    • Master in Onderwijskunde of een gelijkwaardige opleiding
    • Ervaring met het ontwerpen van leeroplossingen
  • Ervaring met projectmanagement
  • Affiniteit met IT
  • In staat om snel nieuwe onderwerpen eigen te maken
  • Vaardig in het Engels
  • Nederlandssprekend (of bereid om op korte termijn Nederlands te leren spreken)

Werken bij Capgemini

Get the future you want. Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support. Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van de innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst, waarin duurzaamheid en diversiteit en inclusie de hoofdrollen spelen.

Heb je nog vragen over deze vacature?

Neem contact op met Lieke Kleisterlee

Sollicitatieprocedure

Online solliciteren
Online vul je de belangrijkste gegevens in, in ons sollicitatieformulier en binnen een week ontvang je van ons een reactie.
Telefonische intake
We nemen telefonisch contact met je op om alvast kennis te maken en je een aantal vragen te stellen
Online assessment
Online maak je ons assessment en binnen enkele werkdagen ontvang je van ons de uitslag.
Interview met een recruiter en/of business
Tijdens dit gesprek willen wij jou leren kennen, maar heb jij natuurlijk ook de ruimte om je vragen te stellen en ons te leren kennen.
Interview met de business
De desbetreffende afdeling waar je komt te werken, spreekt ook graag met jou om samen te bepalen of er een match is.
Aanbod
Je bent alle rondes succesvol doorgekomen! We doen je een aanbod.
Aan de slag
Welkom op je eerste werkdag bij Capgemini!

Zie jij je toekomst al bij Capgemini?

Dan maken we graag kennis met je.