2 1 3

Enterprise Architect domein Openbare Orde & Veiligheid

Wij houden Nederland Veilig. Met die opdracht kan jij als Enterprise Architect van Capgemini aan de slag bij opdrachtgevers bij justitie, politie en defensie op gebieden als informatiegestuurd werken, citizen first en duurzaamheid. Help jij mee?

Enterprise Architect domein Openbare Orde & Veiligheid

Wij houden Nederland Veilig. Met die opdracht kan jij als Enterprise Architect van Capgemini aan de slag bij opdrachtgevers bij justitie, politie en defensie op gebieden als informatiegestuurd werken, citizen first en duurzaamheid. Help jij mee?

  • Uren: 32 tot 40 uur

  • Werkplek: Utrecht / vanuit huis / locatie opdrachtgever

  • Ervaring: Professional

De publieke sector en innoverende IT. Misschien nu nog niet je eerste associatie. Maar daar breng jij verandering in. Als Enterprise Architect ga je met je opdrachtgevers de grootste uitdagingen van deze tijd aan. Tot je beschikking: een wervelwind aan executiekracht én alle expertise die de wereldwijde Capgemini-community in huis heeft (nogal wat, kunnen we je vertellen). Zo bouw jij aan een duurzame digitale toekomst voor een veilig Nederland!

Jouw uitdaging als Enterprise Architect in een alinea

Als Enterpise Architect ben jij diegene die werkt aan de digitale agenda binnen het domein openbare orde & veiligheid. Organisaties binnen dit domein hebben te maken met complexe maatschappelijke vraagstukken waarbij er vaak bijzondere requirements gesteld worden en een standaard oplossing niet passend is. Bovendien verandert onze maatschappij razendsnel onder invloed van nieuwe technologie, maar ook door wijzigingen in wet- en regelgeving. Een goede architectuur, ook in een agile context, is dan noodzakelijk om effectief te zijn en daar ga jij onze opdrachtgevers bij helpen.

Samen met je Cap-team help jij onze opdrachtgevers bij justitie, politie en defensie om Nederland veilig te houden. De vraagstukken waar jij mij te maken krijgt gaan over digitaliseren, intelligence, privacy, cybersecurity, grensmanagement. Zo help jij je opdrachgever(s) door inzicht te geven in de inrichting van hun organisatie. Jullie maken zichtbaar wat digitalisering is en wat de gevolgen zijn op de mensen, op de bedrijfsprocessen en de ICT. Je brengt de informatiebehoefte en -voorzieningen van de opdrachtgever in kaart en vertaalt deze naar IT-oplossingen. Verbetert de informatievoorziening,mede dankzij innovaties op het gebied van intelligence, security, mobiele toepassingen en Robotic Process Automation (RPA). Ook bewaak en borg je het ontwikkelproces conform architectuur standaarden en beveiligingsvoorschriften. Je werkt aan maatschappelijk relevante IT-innovaties. Werk dat ertoe doet!

Jouw thuisbasis bij Capgemini – Openbare orde & veiligheid 

Maarten, Busra, Jolijn, Michael.... Het wordt iets te lang om hier alle zeventig collega’s van team OOV op te noemen, maar we weten zeker dat jij ze binnen no time bij naam kent. Ons OOV Connect programma is er op gericht via kennissessies, leuke en inspirerende sociale evenementen en zelfs een jaarlijks OOV weekend de contacten te onderhouden en veel van en aan elkaar te leren. Bij al onze activiteiten ben jij van harte welkom. En ook daarbuiten staan we voor je klaar. Wist je bijvoorbeeld dat je een persoonlijke counselor krijgt, die je helpt in je ontwikkeling? Zelf collega’s coachen of inspireren kan natuurlijk ook. Wij staan overal voor open! 

Meer weten over werken in team OOV? Bekijk onze vlogs en cases. 

Wat hebben wij jou te bieden?

Bij Capgemini brengen we je nóg verder, ook al heb je al een aantal jaren werkervaring. We dagen je uit: met complexe vraagstukken in interessante opdrachten bij alle toonaangevende organisaties in het veiligheidsdomein.  Daarnaast kun je bij onze Academy zoveel trainingen en opleidingen volgen als je wilt via ons “All You Can Train” programma en zijn er ruime doorgroeimogelijkheden om jouw carrière een flinke boost te geven.

En dat is niet alles, onze benefits: 

  • Cold feet? Kennen we niet. Bij ons krijg je direct een vast contract.

  • All You Can Train zonder enige verplichtingen.

  • Uiteraard een passend salaris. Hierover gaan we graag met je in gesprek. Als indicatie kan je uitgaan van een pakket van arbeidsvoorwaarden ter waarde van 35.000 tot 50.000 per jaar afhankelijk van je ervaring

  • Werk waar je maar wilt, op kantoor, bij de opdrachtgever,vanuit huis of dat leuke koffietentje om de hoek.

  • Je eerste levensbehoefte als professional: een snelle laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.

  • Een goed gevulde koffer met 26 vakantiedagen en uiteraard vakantiegeld (8%) om aan deze dagen te besteden. Wil je graag meer vakantiedagen kunnen opnemen? Dan heb je de mogelijkheid extra dagen bij te kopen.

  • Zelf bepalen hoe jij je mobiliteitsbudget inzet, voor een leaseauto of voor je eigen auto. Daarnaast ontvang je ook een NS-businesscard, die je kunt gebruiken voor (een deel van) je zakelijke reis. 

  • Een premievrij pensioen, zodat je ook op je oude dag nog met plezier aan Capgemini terugdenkt.

Waarom past deze vacature bij jou? 

Net als wij heb jij passie voor het OOV domein, in het bijzonder justitie, politie, veiligheid en defensie. Dit kan zijn via werkervaring of een andere weg. Je hebt inmiddels al wat mooie stappen gezet in je carrière. Met deze volgende stap help je jezelf en onze maatschappij vooruit. Dankzij jouw waardevolle input en krachtige samenwerking met onze opdrachtgevers. Herken jij je daarnaast in onderstaande aspecten, dan gaan we heel graag met jou in gesprek!

  • Een hbo-of wo-diploma (kan in verschillende richtingen zijn, bijvoorbeeld criminologie, veiligheidskunde, bedrijfskunde of informatiekunde).

  • Je beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring als architect. 

  • Aantoonbare publieke ervaring is een pré. 

  • Je hebt een grote interesse voor IT en architectuur, ook toegepast in een agile context. Zo heb je bijvoorbeeld al ervaring met (agile) start-, enterprise- of doelarchitectuur. 

  • Je beschikt over uitstekende Nederlandse communicatie skills, mondeling èn schriftelijk. 

  • In het bezit van een architectuur (TOGAF, Archimate) en SAFe for Architects certificering is een pré. 

Dit is een medior-vacature, maar we hebben ook vacatures op junior- en senior-niveau. Heb je nog niet alle gevraagde ervaring, maar denk je dat deze baan wel goed bij je past? Ook dan komen we graag met je in contact.

Waarom werken bij Capgemini?

Get the future you want. Die belofte doen wij aan jou. Dat begint al op dag één. Met een goede onboarding en gestructureerde en transparante groeipaden. Maar ook: volop mogelijkheden om daarvan af te wijken, zelf te pionieren en je eigen weg te kiezen. Daarbij kun je van onze kant rekenen op grenzeloos vertrouwen én collegiale support. Werken bij Capgemini betekent ook werken in het internationale hart van de innovatie. De eredivisie van de technologie. Een werkgever met oog voor jou en het vizier op de toekomst, waarin duurzaamheid en diversiteit en inclusie de hoofdrollen spelen.

Heb je nog vragen over deze vacature?

Neem contact op met Wendy Ship (Recruiter)

Sollicitatieprocedure

Online solliciteren
Online vul je de belangrijkste gegevens in, in ons sollicitatieformulier en binnen een week ontvang je van ons een reactie.
Telefonische intake
We nemen telefonisch contact met je op om alvast kennis te maken en je een aantal vragen te stellen
Online assessment
Online maak je ons assessment en binnen enkele werkdagen ontvang je van ons de uitslag.
Interview met de business
De desbetreffende afdeling waar je komt te werken, spreekt ook graag met jou om samen te bepalen of er een match is.
Aanbod
Je bent alle rondes succesvol doorgekomen! We doen je een aanbod.
Aan de slag
Welkom op je eerste werkdag bij Capgemini!

Zie jij je toekomst al bij Capgemini?

Dan maken we graag kennis met je.